2月20日上午，集團2021年春節后集中組織開展管理骨干思想紀律作風教育整頓活動動員會議，在三樓會議大廳召開。發出直面變局乘勢而上，發憤圖強開新局的動員令。董事長荀金慶、總裁楊中河等集團領導出席會議，集團及各子、分公司區域經營部經理、全體行管人員現場或視頻參加了會議。

            （集團總裁楊中河主持會議）

本次節后教育整頓活動，將利用2 月 20 日至 3 月 6 日兩周時間，通過對管理骨干隊伍進行調整和優化，發揚華威保安在抗擊疫情中展現出的眾志成城、勇往直前的精神風貌，進一步激發能征善戰、攻堅克難、無私奉獻的強大精神動力，切實做到思想認識統一，步調一致，凝心聚力，勵精圖治，為順利完成 2021 年各項工作目標任務筑牢思想基石。

（黨總支副書記李曉虎傳達《關于 2021 年春節后集中組織開展思想紀律作風教育整頓活動的方案》）

（常務副總裁顏承國傳達《2021年度經營指導思想、經營計劃及工作要點》）

（副總裁孫勇傳達《關于深化企業文化管理體制創新加快企業文化轉型升級的意見》）

            （董事長荀金慶作重要講話）

董事長荀金慶強調了這次教育整頓活動的目的和意義；對如何認識市場、市場規律、增強市場觀念進行了詳細闡述；對近期的工作進行了安排部署。他指出，當前正面臨復雜的政治經濟形勢，我們需要充分認識百年變局的影響，做好應對百年變局的充分準備。因此，要正確的認識和評估我們近幾年來所取得的成績，正確的認識存在的問題和發展面臨的難題，堅決防止和克服盲目的驕傲自滿情緒。要發揮知難而進、迎難而上的責任和擔當精神，讓企業經受住考驗。

會上，荀董事長對教育整頓活動作出要求，第一，提高認識，高度重視，不走過場；第二，抓住重點，找準自身問題，切中要點，切實解決存在的問題和弱點；第三，制定措施，抓好落實，明確分工。新的一年，我們將充滿自信，充分利用華威的品牌影響力，克服危機，抓住機遇，開疆拓土。相信，有華威儒家文化的深厚積淀，有我們大家這么一支忠誠華威的堅強隊伍，華威一定會迎來更加美好的明天。